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我们应该允许孩子进入办公室吗?

我们应该允许孩子进入办公室吗?

在家工作的感觉又回来了. 除了现在我们的同事听到了我们的“妈妈的声音”和我们的孩子的…

允许孩子们进入办公室是个好主意吗?

 

我们做了一个实验来找出答案.  当我们在2020年之后回到办公室时,我们遇到了一些绊脚石.  儿童保育问题还没有解决,很难安排.  计划变了,然后又变了.

我发现自己和我们团队中的许多人一样面临着同样的挑战.   在家和孩子们一起工作是一个选择.  我骗谁呢,不是吧. 任何有小孩的人都会告诉你这有多荒谬.  

与孩子一起工作的挑战取决于孩子的年龄.  我的三个孩子刚出生的时候,我都带着他们去上班.  头三个月他们睡得像石头一样.  孩子们晚上不知道怎么睡觉,但在工作时什么也吵醒不了他们.  我站在休息室里打瞌睡时,我会嫉妒地盯着他们.

尽管如此,我还是很感激 我得到了 他们那么小的时候和我在一起.  我热爱工作,想要 返回 并且需要迅速返回. 有他们在身边,我觉得我在一段时间内拥有了两个世界中最好的.  我的女儿,也就是我的老二,非常安静, 她和我在办公室一直待到差不多五个月大 没有人知道她在那里.  她在后来的几年里弥补了这一点. 你现在不会错过她的,她会确保这一点.  

因为有了这样的经历,我提倡我们的团队现在就带着小孩子一起去.  尤其是孩子没了,伴侣也没了 或配偶 用的是总公司吗.  即使它只是一部分时间和一个星期的几天, 或者每天几个小时, 我认为它可以为他们的团队提供重要的联系,并在新父母的世界被颠覆时提供一些常规. 

弗莱斯特公司的利维

利瓦伊,贝萨尼·巴布科克最小的孩子,三岁时和妈妈在办公室.

新冠肺炎打乱了夏季计划. 孩子们准备暑假和父母一起上班.

 

 

 

 

 

 

 

 

大一点的孩子就有点复杂了.  当孩子们长大了,我放学后会带他们去办公室,现在依然如此, 但是再乘以几个孩子我们就会有一个非常大的 混乱的 聚会,派对.

夏天到了,每个人的育儿计划都落空了.  计划是什么?  我的计划是什么?  我们决定让孩子们到办公室来. 我们想,如果我们给他们一个自己的游戏室,在里面放上游戏、艺术、零食和电影,那一定会很好玩. 我们工作时他们玩.  

 

到底发生了什么:

这些滑稽, 乱,  大声, 更小的版本的我们只是到处跑,寻找我们,阻止我们工作.  Zoom打电话,孩子们在背景中跳跃,争夺玩具,不是不寻常的.  在家工作的感觉又回来了. 除了现在我们的同事听到了我们的"妈妈的声音" 以及我们孩子的外部声音.  我们尝试. 我们甚至有一个雄心勃勃的目标,就是让它成为一个技术自由的游戏区域.  那么天真.  这还只是夏天的第二天.  我们需要一个新计划.

电影一天

随着时间的推移,我们想要一个没有技术的夏天的雄心逐渐破灭. 在这里,孩子们在我们的训练室里欣赏电影和披萨

新计划的来源出人意料.  我们收到了实习申请 实现 以至于学生们不知道如何填写申请表, n或者如何准备一个简单的面试.  其中一个让他们的妈妈来拜访.  我开玩笑说,我们团队成员中有一个十几岁的孩子在申请和面试方面可以做得更好.  

就是这样.   我们得到了十几岁的孩子们的帮助.  

于是就设立了暑期活动协调员的职位.  我们让他们填写申请表,参加一个真正的面试父母团队成员.  然后这些十几岁的孩子就会被雇佣,上船,并得到礼品包等等.  他们被要求创建一个非技术性的计划相关活动,保持预算,采购用品,每周上交收据.  

欢迎来到Foresite

两位暑期项目协调人得到了身份徽章的欢迎, 最喜欢的零食和一些Foresite纪念品.

扎克·帕拉(Zach Parra)的女儿加入了Foresite,担任暑期项目协调员

Zach Parra的女儿作为暑期活动协调员加入了Foresite

 

 

 

 

 

 

 

它工作. 十几岁之前的孩子得到了宝贵的自信代练,生活经验,和孩子们玩得很开心 we 要工作. 

预算

夏季活动的协调人必须做好预算并上交收据

节目的高潮是 孩子们 用他们自己制作的木偶创作、导演和表演了一场木偶剧.  他们邀请了我们整个办公室的人参加.  它是令人惊异的.  

暑期项目的缺点?  我们有蚂蚁. 孩子们吃很多零食,我们有地毯.

孩子们玩耍

整个夏天,孩子们在办公室里都有自己的游乐区

敬礼

乔恩·加林多是弗莱斯特公司的一名退休军人,他教孩子们如何正确地敬礼.

孩子们在办公室玩耍

孩子们在整个办公室修铁轨

 

 

 

 

 

 

 

简而言之,我们应该允许孩子进入办公室吗?  是的!  但是管理好你的期望并制定一个计划.  如果在家和孩子一起工作行不通,那么在办公室工作也不可行.  但需要一些计划和即兴创作, 这对每个人来说都是一段美好的回忆,也是你整个夏天的亮点. 

 

 

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在从事商业地产十多年后,伯大尼巴布科克于2014年创立了beplay官网app下载. 她从事租赁工作, 管理和beplay官网下载app,并利用她在这些领域的经验更好地为客户服务. 2018年,她被《beplay官网app下载》评为圣安东尼奥40位40岁以下的年轻人之一.

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